O inkluziji se često govori kroz strategije, projekte i javne poruke. U Informativnom centru za osobe sa invaliditetom „Lotos“ iz Tuzle ona se već više od dvije decenije pretvara u konkretne prilike za obrazovanje, samostalan život i zaposlenje. IC „Lotos“ osnovale su osobe sa invaliditetom, koje i danas vode i upravljaju organizacijom. Kroz zagovaranje, edukacije, personalnu asistenciju i podršku pri uključivanju na tržište rada, IC „Lotos“ pokazuje da osobe sa invaliditetom, uz odgovarajuće uslove, mogu ravnopravno učestvovati u svim oblastima društva.
Važan oslonac u tom procesu predstavlja saradnja s Fondom za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom FBiH, koja organizaciji pomaže da inkluziju ne zadrži samo na nivou ideje, nego je potvrdi i vlastitim primjerom.
Samostalnost počinje mogućnošću izbora
Aktivnosti IC „Lotos“ namijenjene su osobama sa svim vrstama invaliditeta, njihovim porodicama, organizacijama osoba sa invaliditetom i široj zajednici. Jedan od najznačajnijih segmenata njihovog rada jeste razvoj personalne asistencije, bez koje su mnogim osobama obrazovanje, zaposlenje i aktivan društveni život znatno otežani.
„Posebno smo ponosni što smo doprinijeli razvoju usluge personalne asistencije u Bosni i Hercegovini, osnaživanju velikog broja osoba sa invaliditetom za aktivnije učešće u društvu te njihovom zapošljavanju u našoj organizaciji“, ističe Adnana Tursum, finansijska menadžerica IC „Lotos“.
Podrška se, dakle, ne svodi na jednokratnu pomoć. Cilj je stvoriti uslove u kojima osobe sa invaliditetom stiču znanja, vještine i samopouzdanje da samostalno donose odluke i aktivno oblikuju vlastitu budućnost.
Vrijednosti potvrđene konkretnim rezultatima
IC „Lotos“ inkluzivno zapošljavanje ne zagovara samo prema drugima. Od 2012. godine kontinuirano zapošljava osobe sa invaliditetom, a danas ih u organizaciji radi šest. Očuvanju tih radnih mjesta doprinosi saradnja s Fondom, prvenstveno kroz refundaciju doprinosa za zaposlene osobe sa invaliditetom.
